職場懼高症的星座

飛雨

第一名：雙魚座
恐高原因：位置越高責任越重，“負責”這二字看起來誘人但做起來真討厭！
儘管擁有足夠的聰慧，情商很高、智商往往也不低，但雙魚座的人並不是純粹的事業型人才。他們只有在面對自己喜歡的工作時，才有可能將全部精力和智慧投入到工作中。否則，雙魚只要抖落一下自己的小聰明，也足夠應對工作中的挑戰了。

不過無論是上述哪種情況，在升職的通知到來時，雙魚都會驀然感覺“壓力山大”——假如這份工作是他們深愛並做出成就的，那麼，升職就意味著脫離已駕輕就熟且有了感情的基層崗位，並把心血交給他人來“耕作”，他們不捨；而若他們只是憑藉小聰明來隨便應付差事，升職則意味著再沒有回避問題的空間，甚至之前自己在工作中遺留的很多小問題，如今都需要自己再親自填補上。無論是以上哪種情形，都足夠讓雙魚抓狂啦！
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慕憶

第一名：雙魚座
恐高原因：位置越高責任越重，“負責”這二字看起來誘人但做起來真討厭！
儘管擁有足夠的聰慧，情商很高、智商往往也不低，但雙魚座的人並不是純粹的事業型人才。他們只有在面對自己喜歡的工作時，才有可能將全部精力和智慧投入到工作中。否則，雙魚只要抖落一下自己的小聰明，也足夠應對工作中的挑戰了。

不過無論是上述哪種情況，在升職的通知到來時，雙魚都會驀然感覺“壓力山大”——假如這份工作是他們深愛並做出成就的，那麼，升職就意味著脫離已駕輕就熟且有了感情的基層崗位，並把心血交給他人來“耕作”，他們不捨；而若他們只是憑藉小聰明來隨便應付差事，升職則意味著再沒有回避問題的空間，甚至之前自己在工作中遺留的很多小問題，如今都需要自己再親自填補上。無論是以上哪種情形，都足夠讓雙魚抓狂啦！
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結成

第四名：金牛座
恐高原因：不想高調做人，只想低調做事，但被放到高位上就很難如此了吧！
金牛座屬於任勞任怨的類型，他們喜歡默默做事，不愛居功，也無心搶什麼人的風頭。對金牛來說，再沒什麼比按部就班地完成任務，然後獲得領導的認可更開心的了。換句話說，這個星座的人喜歡“被領導”勝於“領導別人”，因為他們並沒有太強的權力欲，同時很需要有人給他們具體的指導，讓他們知道下一步需要做什麼，以及怎樣才能做得好。
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kevinko99

第一名：雙魚座
恐高原因：位置越高責任越重，“負責”這二字看起來誘人但做起來真討厭！
儘管擁有足夠的聰慧，情商很高、智商往往也不低，但雙魚座的人並不是純粹的事業型人才。他們只有在面對自己喜歡的工作時，才有可能將全部精力和智慧投入到工作中。否則，雙魚只要抖落一下自己的小聰明，也足夠應對工作中的挑戰了。

boner1234

第四名：金牛座
恐高原因：不想高調做人，只想低調做事，但被放到高位上就很難如此了吧！
金牛座屬於任勞任怨的類型，他們喜歡默默做事，不愛居功，也無心搶什麼人的風頭。對金牛來說，再沒什麼比按部就班地完成任務，然後獲得領導的認可更開心的了。換句話說，這個星座的人喜歡“被領導”勝於“領導別人”，因為他們並沒有太強的權力欲，同時很需要有人給他們具體的指導，讓他們知道下一步需要做什麼，以及怎樣才能做得好。
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lok04809

第一名：雙魚座
恐高原因：位置越高責任越重，“負責”這二字看起來誘人但做起來真討厭！
儘管擁有足夠的聰慧，情商很高、智商往往也不低，但雙魚座的人並不是純粹的事業型人才。他們只有在面對自己喜歡的工作時，才有可能將全部精力和智慧投入到工作中。否則，雙魚只要抖落一下自己的小聰明，也足夠應對工作中的挑戰了。

zhiwei091597

第二名：處女座
恐高原因：想把什麼事都做得完美，這是我們的罪嗎？這次我會不會事與願違？
處女座座的人在工作時，是出名的勤勉認真。“我沒想別的，只想認真把事做好”這樣的話，相信他們即使不掛在嘴上，每天也是在心裡念了又念的。所以會比別人更快獲得升遷的機會，也是情理之中。只是，處女座那句“沒想別的”可不只是說說而已，他們是真的沒考慮過自己目前工作和升遷後工作之間的關係！換言之，處女座算是12星座職場人中野心比較小的了。可惜正因缺乏野心，才使他們往往對升遷後的新位置，容易適應不良。因為對處女座來說，他們對職場中的每個階段都非常重視，並會用心經營。
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gx7

第二名：處女座
恐高原因：想把什麼事都做得完美，這是我們的罪嗎？這次我會不會事與願違？
處女座座的人在工作時，是出名的勤勉認真。“我沒想別的，只想認真把事做好”這樣的話，相信他們即使不掛在嘴上，每天也是在心裡念了又念的。所以會比別人更快獲得升遷的機會，也是情理之中。只是，處女座那句“沒想別的”可不只是說說而已，他們是真的沒考慮過自己目前工作和升遷後工作之間的關係！換言之，處女座算是12星座職場人中野心比較小的了。可惜正因缺乏野心，才使他們往往對升遷後的新位置，容易適應不良。因為對處女座來說，他們對職場中的每個階段都非常重視，並會用心經營。
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chica002124

第一名：雙魚座
恐高原因：位置越高責任越重，“負責”這二字看起來誘人但做起來真討厭！
儘管擁有足夠的聰慧，情商很高、智商往往也不低，但雙魚座的人並不是純粹的事業型人才。他們只有在面對自己喜歡的工作時，才有可能將全部精力和智慧投入到工作中。否則，雙魚只要抖落一下自己的小聰明，也足夠應對工作中的挑戰了。

第二名：處女座
恐高原因：想把什麼事都做得完美，這是我們的罪嗎？這次我會不會事與願違？
處女座座的人在工作時，是出名的勤勉認真。“我沒想別的，只想認真把事做好”這樣的話，相信他們即使不掛在嘴上，每天也是在心裡念了又念的。所以會比別人更快獲得升遷的機會，也是情理之中。只是，處女座那句“沒想別的”可不只是說說而已，他們是真的沒考慮過自己目前工作和升遷後工作之間的關係！換言之，處女座算是12星座職場人中野心比較小的了。可惜正因缺乏野心，才使他們往往對升遷後的新位置，容易適應不良。因為對處女座來說，他們對職場中的每個階段都非常重視，並會用心經營。
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cysh0315

第五名：獅子座
恐高原因：好像有什麼事出錯了！為什麼大家不再像以前一樣喜歡我啦？
獅子座的人倒是不怕升職，因為這個星座的人就喜歡那種帶著一個團隊“上陣廝殺”的感覺。天生就是領導者的他們，不會像前面那些星座一樣，在升遷機會到來時誠惶誠恐。相反，興奮才是獅子們的第一反應（大展拳腳的機會終於來到了）。而獅子也確實是有能力的，無論他們之前的勤勤懇懇是不是刻意作出來的低姿態，只要上了一個臺階，他們立刻會變得神采飛揚，表現出領導者應有的風範。
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第四名：金牛座
恐高原因：不想高調做人，只想低調做事，但被放到高位上就很難如此了吧！
金牛座屬於任勞任怨的類型，他們喜歡默默做事，不愛居功，也無心搶什麼人的風頭。對金牛來說，再沒什麼比按部就班地完成任務，然後獲得領導的認可更開心的了。換句話說，這個星座的人喜歡“被領導”勝於“領導別人”，因為他們並沒有太強的權力欲，同時很需要有人給他們具體的指導，讓他們知道下一步需要做什麼，以及怎樣才能做得好。
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脈衝光

第二名：處女座
恐高原因：想把什麼事都做得完美，這是我們的罪嗎？這次我會不會事與願違？
處女座座的人在工作時，是出名的勤勉認真。“我沒想別的，只想認真把事做好”這樣的話，相信他們即使不掛在嘴上，每天也是在心裡念了又念的。所以會比別人更快獲得升遷的機會，也是情理之中。只是，處女座那句“沒想別的”可不只是說說而已，他們是真的沒考慮過自己目前工作和升遷後工作之間的關係！換言之，處女座算是12星座職場人中野心比較小的了。可惜正因缺乏野心，才使他們往往對升遷後的新位置，容易適應不良。因為對處女座來說，他們對職場中的每個階段都非常重視，並會用心經營。
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第五名：獅子座
恐高原因：好像有什麼事出錯了！為什麼大家不再像以前一樣喜歡我啦？
獅子座的人倒是不怕升職，因為這個星座的人就喜歡那種帶著一個團隊“上陣廝殺”的感覺。天生就是領導者的他們，不會像前面那些星座一樣，在升遷機會到來時誠惶誠恐。相反，興奮才是獅子們的第一反應（大展拳腳的機會終於來到了）。而獅子也確實是有能力的，無論他們之前的勤勤懇懇是不是刻意作出來的低姿態，只要上了一個臺階，他們立刻會變得神采飛揚，表現出領導者應有的風範。
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